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班主任第二學期管理的工作總結

時間:2025-08-29 08:51:04 晶敏 班主任工作總結 我要投稿
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班主任第二學期管理的工作總結范文(通用16篇)

  時間是箭,去來迅疾,一段時間的工作已經告一段落,回顧這段時間的工作,相信你有很多感想吧,為此要做好工作總結。工作總結怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的班主任第二學期管理的工作總結范文(通用16篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

班主任第二學期管理的工作總結范文(通用16篇)

  班主任第二學期管理的工作總結 1

  一個學期匆匆而過。在過去的一學期里,我班在學校領導的統(tǒng)一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作開展順利,各方面都取得了較好的成績,F(xiàn)將本學期的工作總結如下:

  一、加強對學生的思想品德教育。

  五育之中,德育為首。為了加強對學生的思想品德教育,我積極配合學校少先隊大隊部和教導處的工作,開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動。例如:“學會感恩”、“紅領巾學黨史”、“安全永記心中”、“文明儉約過十二”等主題班會,利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,及時對學生進行針對性的教育。

  二、加強班級管理。

  班干部作為聯(lián)系班主任與學生的橋梁,作為班主任的助手,他們工作能力的高低,工作方法的對錯,在同學中威信的高低,往往能夠決定一個班級的精神面貌與風氣。一方面,我注重培養(yǎng)班委成員:第一、大力表揚班委優(yōu)點,肯定他們的成績,幫助小班委樹立威信;第二、鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法,同時嚴格要求班委每個成員,紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用;第三,明確分工,班委每個成員各盡其責。我十分注意發(fā)揮他們各自的才能去組織和管理班級同學的學習與生活,大膽放權給他們,發(fā)揮他們的主觀能動性與工作的積極性,使他們有一個寬松的工作環(huán)境,使他們真正成為班主任的得力助手與班級的中堅。小班干部的工作責任心加強了,各項工作開展得井井有條。另一方面,我有效地利用好每周二的班會課開展一些專題性的活動,扎實有效地加強學生的常規(guī)訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和課間操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)以及一穿兩戴等諸多方面。力求每個學生具有熱愛班集體,我為班集體增光彩的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體表現(xiàn)出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌。

  三、強化常規(guī)管理。

  我主要從小事抓起,抓好常規(guī)管理,培養(yǎng)學生良好的學習、生活習慣,為學生創(chuàng)設一個和諧、整潔的學習、生活環(huán)境。嚴格規(guī)范兩操,保護學生視力,增強學生體質,提高學生的學習效率。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些。

  四、做好后進生轉化工作

  作為教師尤其是班主任,應該用一分為二的觀點看待自己的學生。學習上后進的學生,往往得不到老師的肯定,而后進生轉化成功與否,直接影響著全班學生的整體成績。所以,我一直注重從以下幾方面抓好后進生轉化工作:

  1、用發(fā)展的`眼光看學生。家長會上,我是這樣對家長說的:“基礎較差的學生,我們要降低要求,不要總是和優(yōu)生去比,用孩子的今天和昨天比,哪怕是一丁點兒進步,我們都要及時表揚,幫助孩子建立自信。我們要始終相信孩子的明天會比今天好!蔽沂沁@樣說的,也是這樣做的。首先,幫助后進生找到優(yōu)、缺點,以發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點。其次以平常的心態(tài)對待:后進生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反。

  2、真正做到動之以情,曉之以理。對于后進生,付出自己真誠的愛心,讓他們感覺到教師真正地關心他們,沒有歧視他們。因為做到了以上幾點,所以我在后進生轉化工作上,效果還是明顯的。

  五、做好家訪工作。孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現(xiàn)也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到良好的教育效果。因此,本學期我主動與家長們保持聯(lián)系,將一些孩子的表現(xiàn)通知家長,共同商量對策。

  在班級工作中盡管我取得了一定的成績,但也有許多需要改進的地方,比如遇到學生犯錯誤,有時比較浮躁,和一部分學生溝通較少等。在以后工作中,我將不斷地探索教育管理的方法,及時總結經驗教訓,使班級管理工作做得更加出色!

  班主任第二學期管理的工作總結 2

  班主任工作是一項涉及管理和指導學生的工作。我所面對的是二年級學生,他們充滿朝氣,思想活躍,情感豐富,并且希望在班級中展現(xiàn)自己。一個學期下來,我深刻地體會到,班主任工作需要同時進行宏觀的群體管理和微觀的個性發(fā)展指導;需要有強烈的前瞻性思維;并且要將工作落實到位,只有這樣才能促使學生在班級中健康全面地成長。作為二年級班主任,我開展了以下的工作:(接下來寫出具體的工作內容)。

  1、培養(yǎng)學生的良好習慣。

  二年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  2、培養(yǎng)良好的班集體

  我在培養(yǎng)班干部過程中力求做到以下幾點:要大力表揚班干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小班干部樹立威信;在鼓勵班干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求班干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";培養(yǎng)班干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過班干部這個小集體建立正確、健全的輿論。

  3、積極抓好后進生的轉化工作。

  后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環(huán)。每個學生都享有受教育、受鍛煉的基本權利,關注后進生是尊重學生享有這些權利的重要體現(xiàn)。我首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,及時對后進生加強心理疏導,同時,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,及時贊揚他們,及時使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。對于屢教不改的學生,一方面,是班主任對其進行耐心的教育。"冰凍三尺非一日之寒",要想后進生的'心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。班主任堅信這一點,并努力實行,轉化后進生才會有成功的轉機。另一方面,就是結合班上學生的力量,每一個后進生都坐在優(yōu)等生旁邊,讓優(yōu)等生幫助后進生改進不好的學習習慣、學習態(tài)度。

  我的班主任工作由于經驗的欠缺,在許多方面還是存在著不足。

  1、缺少觀察。

  不能事先對學生進行及時的教育,以防止問題的發(fā)生,我總是在學生遇到問題后才處理。

  2、做事要貴在堅持。

  自己做事總是比較沖動,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,沒有想到要求發(fā)下后自己都沒能夠一下子就完成到,所以自己就松懈下來,沒有好好堅持到底,這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是活生生的生命,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想斗爭,內化成自己的思想,然后改變自己的行為,這必須要有一個比較長的時間。

  只要我們心中是真誠地為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態(tài)度,一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點。我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一個學期的工作,我的班主任工作在校領導的關心與指導下,有所進步,也提高了!班級管理工作方法千差萬別。

  班主任第二學期管理的工作總結 3

  今年是我第一次擔任六年級畢業(yè)班的班主任。在承擔這個角色的過程中,我逐漸意識到現(xiàn)在的孩子們見多識廣,對社會、家庭和環(huán)境有著更深刻的了解。要想成為一名出色的班主任真的不容易。我的學生們都具備各自獨特的特點。有些孩子文靜內斂,有些活潑開朗;有些孩子有著獨到的見解,有些孩子的知識儲備豐富;有些孩子樂于助人,有些孩子心胸寬廣;有些孩子調皮搗蛋,有些孩子則非常關心他人......

  為了今后更好的`做好班主任工作,現(xiàn)將本學期班主任工作總結如下:

  一、班級管理工作

  一個好的班級需要有能力的干部,我十分重視小干部的培養(yǎng)。一開學就競選班干部,如果誰想當班干部就自我推薦,競選氣氛十分熱烈。接著召開班干部會議明確各自的職責,小干部們各司其則,班級管理基本上了軌道。

  六年級學生自我控制能力較差、活動能力較強,是小學階段最難管理的時期。因此培養(yǎng)學生自我管理能力十分重要。我采用值日班委制,每天由值日班委進行班級管理。同時我把班級細化,每一扇窗。

  二、豐富多彩的賽事活動

  本學期,學校的活動豐富多采,這是培養(yǎng)學生集體意識、培養(yǎng)集體榮譽感的最佳機會。在縣校運會上,張進同學表現(xiàn)出色,獲得男子200米第5名,潘宇宇同學表現(xiàn)出色,獲得女子鉛球第3名。參加了鎮(zhèn)“關愛在我心中”主題隊會評比,獲鎮(zhèn)二等獎。組織部分學生參加了“水文化書畫作品”賽,并獲得二、三等獎若干名。這些活動的參加,培養(yǎng)了學生的自信心、集體意識。

  三、班級主題活動

  本學期我班主要開展了“班級之星評比活動”、“學生每日得分活動”、“我們在成長”等主題活動,這些活動的開展激勵了學生的學習積極性,培養(yǎng)了學生的自信心。利用班隊會進行了“安全教育”、“關愛在我心中”等主題班隊會活動,這些班隊主題活動的開展培養(yǎng)了學生的安全、愛心等能力。

  四、加強家校聯(lián)系

  多年來的班主任經驗讓我深刻體會到,要想管理好班級、教育好學生,必須全心全意地熱愛這份事業(yè)和學生。就像對待自己的孩子一樣,我們需要理解和關心每一個學生,成為他們值得信賴的良師益友。平時,我會盡力關心和照顧班里的每一個學生。對于那些表現(xiàn)不太好的同學,我更會付出更多的愛和心血。一旦發(fā)現(xiàn)他們在學習、身體或思想上有任何特殊情況,我總是及時主動地聯(lián)系家長(本學期我和孫蘭水校長一起家訪了每位學生),了解情況并耐心為他們提供幫助,互相配合,促使每個學生能夠健康成長。在本學期,我成功地與學校協(xié)調,召開了一次家長會,向家長們介紹了學生在校情況,并虛心聽取了家長的意見。

  班主任第二學期管理的工作總結 4

  本期我針對二(1)班學生的實際情況,我主要將工作重點分為以下幾個方面:

  一、將安全教育放在首位

  結合學校開展的要求開展安全教育主題班會,對學生進行交通安全、防火防水安全、自救自護知識等知識的灌輸,使學生防患于未然。結合學;馂牡卣鹛由萘,組織學生在演習中學會逃生,學會保護自己,關愛他人。并指導學生做好安全工作,且讓家長也積極參與進來,真正將工作落實到實處。將上學放學安全貫徹到每一天,家住得近的孩子,安排他們結成小隊結伴回家。

  二、重視對孩子們行為習慣的培養(yǎng)

  習慣不是最好的仆人,就是最好的主人。好習慣讓孩子學業(yè)優(yōu)秀”也讓孩子受益終生,我覺得培養(yǎng)良好習慣的關鍵是要培養(yǎng)學生的習慣意識。使他們做到老師在與不在一個樣,各種習慣的養(yǎng)成是形成良好班風班貌的基礎。低年級則是良好習慣養(yǎng)成的關鍵期,我尤其注重培養(yǎng)學生良好的習慣,比如學習習慣、行為習慣、衛(wèi)生習慣等,將好習慣的培養(yǎng)落實到每一天中。以兒歌的形式讓孩子們每天早上讀兩遍,熟記于心,做得好的將得到表揚,在管理學生行為方面。我為學生成立,班級銀行“學生人手一本存折”只要學表現(xiàn)好的,都可在存折上蓋星作為獎勵,星數(shù)、紅花數(shù)積攢多了,便可到我這來兌獎。

  為了培養(yǎng)學生的良好生活、學習習慣,在學期初我與學生共同制定班規(guī),并堅持每天早上、中午早早到,督促他們自覺讀書、自習。對違反紀律的孩子,耐心教育,等待其慢慢轉化。一個階段的堅持,孩子們已初步養(yǎng)成自覺行為,漸漸我就嘗試放手讓他們自己管理班級了。

  在學習上,我會向他們介紹一些方法,幫助他們養(yǎng)成自己動手動腦的習慣。同時,我們將組織小組互助和“小老師手拉手”互助活動,利用課間、放學后和周末時間,讓成績優(yōu)秀的學生來輔導成績較差的同學,包括聽寫、背誦課文和檢查作業(yè)的'訂正情況等。如果后進生在考試中取得進步,不僅會給予他們獎勵,還會對優(yōu)秀生源進行表揚,以此激發(fā)孩子們的興趣。我班級最大的亮點是利用小組力量,堅持自我教育。我將班級分成了13個小組,每天學生在小組里能夠迅速完成背誦《日有所誦》、課文和作業(yè)等任務。對于那些任務完成不好的孩子,小組長和班級干部會積極地督促他們完成。通過利用小組的力量,我能夠減輕管理工作的壓力,也讓所有學生都積極參與到班級管理中來。通過這種方法,本學期除了完成教學任務外,我的班級的孩子們已經成功背完了整本的《日有所誦》,還讀了許多課外書報,為他們的學習積累打下了堅實的基礎。

  作為老師,在培養(yǎng)學生清潔衛(wèi)生習慣方面,我始終以身作則。每次進入教室,只要看見地上有垃圾,我都會親自撿起來或者用掃把打掃干凈。這樣的行為深入孩子們心中。放學后,我會利用空閑時間到教室指導孩子們如何打掃衛(wèi)生,包括掃地、整理桌子和拖地等。我會手把手地教給他們,并示范給他們看。此外,我會要求他們在10分鐘內完成任務,不允許拖拉。每周,我會進行小組評比,綜合考察衛(wèi)生、安全、禮貌和學習等方面,表現(xiàn)出色的小組會得到獎勵。這樣一來,調皮生和后進生也會受到更多關注,只要稍微努力,他們就不再是隊伍中的最后一名。同時,他們也明白自己的成敗關系到整個小隊的成敗,從而更有動力去改變。通過這種鍛煉,我班的學生都對勞動充滿熱愛,每個人都具備勞動能力,并且非常高效。

  三、發(fā)展孩子的能力,培養(yǎng)小干部

  班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。最大限度地放手讓班干部進行班級管理,在實踐中逐步積累管理經驗,我適時進行正確的引導。低年級孩子的行為能力都處于不穩(wěn)定狀態(tài),但是都有強烈的表現(xiàn)欲望,都想當小干部。班上幾個成績優(yōu)秀而有能干踏實的孩子,在學生中有較高的威信,便成了班干部的核心。為了激發(fā)班干部的競爭意識,我采取了“班干輪流值崗”,10個班干,每日兩人,各有分工,各付其責,并且及時評價 。另外,我將班務工作落實到每個孩子身上,逐層細化分工,層層管理,責任到人,做到“人人有事做,事事有人做”,如專人負責管查紅領巾數(shù),專人關窗、擦黑板、開電扇……這樣一來,人人都是班級小主人,班風正、學風濃、集體凝聚力強。

  不管哪一位班干部,我都在鼓勵的同時嚴格要求,樹立他們作為小干部的光榮感和責任感。一方面,我告訴負責的班干部,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,讓其他同學心服口服。我還告訴孩子們,要想做到這樣,并不是你當值日班長這一天,而是要靠平時點點滴滴的積累。為了達到這個目的,孩子們都盡力做到最好。

  四、加強家校聯(lián)系

  我非常重視與家長建立良好的關系,積極與他們進行溝通交流,以有效地促進家校合作,讓家庭教育和學校教育同步,促進學生良好習慣的培養(yǎng)和身心健康成長。學校教育離不開家長的配合,兩者密不可分。作為班主任,與家長之間的聯(lián)系尤為重要,及時了解學生在學校和家中的表現(xiàn),對學生的發(fā)展至關重要。在過去的一個學期里,我通過電話訪問、校園通知、QQ等渠道與很多少見面的學生家長進行了交流,向他們反饋孩子在學校的表現(xiàn),有時也和家長們聊聊孩子的進步情況,了解孩子在這段時間的學習狀態(tài)等。這樣能夠使家庭教育和學校教育同步,更好地促進孩子的健康成長。

  作為一名班主任,我始終把工作的責任感放在第一位。愛是相互的。在這一點上,作為班主任的我是幸福的,我付出一份愛,收獲的則是54份純真的愛。

  班主任第二學期管理的工作總結 5

  三年級轉眼間就結束了。孩子們的小學生涯也已過半大多,這一階段的孩子心理簡單、單純,管理教育起來比較輕松,現(xiàn)在,就本學期情況總結如下:

  班級情況:

  三(x)班現(xiàn)有人數(shù)47,其中男生25人,女生22人。經過五個學期的了解,班里大多學生守紀律,有禮貌,比較懂事,但是在學習上差別較明顯。學困生有兩人:楊卓錦(女)和秦豪睿(男)。楊卓錦很勤奮,但記憶力很差,凡是背誦的內容幾乎完不成;秦豪睿腦子還行,但是不愛讀書,寫作業(yè)不專心、拖拉,現(xiàn)在已跟不上大部隊了。還有十幾個孩子都很聽話,但學習能力較差,理解問題能力較低,雖說對老師布置的作業(yè)都能完成,但成績總不盡如人意。這就導致兩極分化現(xiàn)象嚴重。

  教育教學:

  先說兩點值得肯定的:

  1.這學期我依然像上學期一樣早早地便結束了課程,然后一邊復習生字一邊和學生共同學習人教版的語文書。本學期,在學習人教版的教材時,由于此教材編排合理,單元教學目標集中,所以,我改變了上學期一篇一篇將課文的方法,嘗試單元為單位對比閱讀:找出幾篇課文之間的相同點、不同點、喜歡的`詞語、句子,提出不懂的地方……如此一來,閱讀量大大增加,更主要的是讓學生學會如何進行課外閱讀。

  2.為了激發(fā)學生的自我管理能力,也為了提高學生的知識積累,本學期我依舊采用積分制,積分表上新增的三個得分項目:“日記”“背誦”“閱讀”的人數(shù)也比上學期多出了許多。其中宋敏嘉、劉康予、鄭安然、李哲軒在同學的感染下也開始堅持天天記日記;有半數(shù)學生保證每周寫三篇以上!氨痴b”一項中參與的人數(shù)變多,背誦的數(shù)量也多了,特別的李澤清,整個人教版課本上的背誦內容他都提前背了下來,又開始背宋詞。但“閱讀記錄卡”的數(shù)量卻明顯減少,說明孩子們懶于動手。這一點需要在下學期想出辦法來彌補。

  3.本學期為了提高學生的習作水平依舊采用小組日記制,該原來的6人一組為4人一組,保證沒人每周一篇。同時鼓勵學生積極投稿,本學期辦里發(fā)表人數(shù)為九人,大大提高的大家寫作的 積極性。

  不足之處:

  1.積分表新增的三項參與人數(shù)仍需要提升,下學期,我會想出更多的辦法激勵更多的學生參與進來。

  2.為了改變學生上課不動腦、不發(fā)言的現(xiàn)狀,我給學生讀《讀者》上的文章,讓學生認識到發(fā)言的重要性。大多學生都很有觸動,舉手發(fā)言的現(xiàn)狀也有明顯改觀,但仍不夠理想,還需繼續(xù)在這方面下功夫。

  班級管理:

  1.本學期仍舊采用積分制,為了有效解決上學期班里出現(xiàn)的問題,我把這些問題細化到積分表中。比如:“遲到”“衛(wèi)生”“紅領巾”“兩操”等,為了杜絕學生不在乎積分而繼續(xù)犯錯,我又增加了罰寫“檢查”這一懲罰措施。效果是立竿見影的。

  2.依舊采用承包責任制,把班級的各項任務責任到人。這樣事事有人管,人人有事做。教室的衛(wèi)生、班級的紀律都大有改觀。

  3.班干部越來越能勝任,特別是班長,已熟練掌握整個班級管理事件。兩個值日班長,也干得有模有樣,值得表揚。

  下個學期,孩子們就進入小學中高段了,各方面的要求也會更高更嚴。我會繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,讓我和我的學生們在新學期有更好的表現(xiàn)。

  班主任第二學期管理的工作總結 6

  作為一名教師,特別是一位班主任,是很幸福的一件事情,因為那可以體驗到別人無法體驗的快樂。

  作為班主任,我可以感受到班級慢慢進步的快樂。

  古人云,“親其師,信其道”。車爾尼雪夫斯基也說:“教師把學生造成什么人,自己就應當是這種人!卑嘀魅卧趯W校里和學生接觸的時間最長,在學生面前自己是一面鏡子、一本書。因此規(guī)范學生的行為,首先規(guī)范自己的行為,在教育工作中要求學生做到的,我首先做到。

  班級是整體,是一個家,在我這個“家長”的培養(yǎng)下,看著它慢慢的長大,那是一種無法用言語表達的快樂和自豪。

  一、培養(yǎng)班干部隊伍是直接影響班級質量的因素之一。

  以前的我,總覺得學生還小,還沒有那么強的能力去管理一個班;總覺得自己還很年輕,還有足夠的精力去應付他們;總覺得自己有很多時間,畢竟自己與學生朝夕相處的,對他們的問題我可以一一去分析?墒俏义e了,我的管理代替不了學生的;問題不能出現(xiàn)以后才去解決。

  我和朱老師一起選定一個學生,然后充分的肯定她,讓她先在班級樹立威信,然后著手培養(yǎng)她的一些管理要領,F(xiàn)在這名學生已經慢慢的走向成熟了。如今我最自豪的時候就是別班的班主任和我說,在他們找不出這樣的班干部,能把那么調皮的學生都管牢。

  二、營造良好的班級氣氛是促進班級進步的另一有利因素。

  在班級理念上,我積極主張這樣一個理念:積極的人象太陽,照到哪里哪里亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。而且自開學的第一天我就把這樣一個理念教給了全班學生,這個理念一直貫穿于我治理班級的整個過程中。為了配合這個理念,我自己為班級設計了兩套獨特的掌聲,一套是用來鼓勵自己的,一套是用來鼓勵他人的,通過這些理念和掌聲,激發(fā)學生的斗志。一個班級必須要有鐵的紀律,一切行動聽指揮,步調一致才能得勝利。凡是違反紀律的學生一定要受到紀律處分,而且班主任一定要堅守自己的.原則,一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,那么你將變成一個沒有原則的人。

  三、引導學生自我管理是提高班級成績的又一關鍵因素。

  可以提高他們自我教育的能力。從根本上說,兒童能否受到良好的教育,有內外兩個方面因素的影響。而引導小學生自我管理正是其內部因素發(fā)揮積極作用的重要途徑,使學生在更好的環(huán)境中接受教育,班主任除了要鍛煉自己的班級管理能力外,還應該善于引導小學生進行自我管理?梢哉f,班集體教學的順利進行離不開小學生的自我管理。引導全班的每一位同學,發(fā)揚主人翁精神,個個都成為班集體管理工作的積極參與者,班集體方可能成為健康完整的有機體。一方面,我們要對學生進行生活學習的獨立性教育。我在晨會、少先隊活動中宣傳“自己的事自己做”,并舉行各類小競賽激趣,強化意識。課外,我又主動與家長聯(lián)系,使學生獲得更多的培養(yǎng)獨立性的機會,保證了學校、家庭、社會影響的一致性。另一方面,我又愛護學生自我管理的積極性,經常進行成就強化。一般說來,少年兒童的心靈是純潔無暇的,他們樂于遵守紀律,樂于配合教師的工作,也樂于為集體服務。只要教育得法,每個孩子都會成為班級管理的積極參與者。使學生不斷體驗到成功的快樂,鞏固了進行自我管理的意識。

  四、培養(yǎng)學生的良好習慣,才是教育的真諦。

  1、培養(yǎng)學生課前預習的習慣習慣。

  課前預習能夠提高聽課的效果,這樣,變被動聽課為主動學習,牽牛牽住了牛鼻子了,主要矛盾解決了,其它問題也就迎刃而解了。久而久之,會逐步提高聽課的效果,形成學習上的良性循環(huán)。

  2、培養(yǎng)學生遵守課堂紀律的習慣。

  紀律是教學質量的保證。平時上課發(fā)現(xiàn)某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立榜樣,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。做到一個同學不聽課也不講課。在班里定下班規(guī),實行班干部分工負責,讓學生自己管理自己。在課堂教學中,也經常采取多種形式培養(yǎng)學生積極參與課堂教學活動。如讓學生進行講題、動手操作、生生互講等活動,既調動了學生參與課堂教學的積極性,又訓練了學生動口、動腦、動手的能力,也培養(yǎng)了口頭表達能力。經過一個學期的努力,還有幾個紀律觀念薄弱者經常要老師教育才做好一陣兒,整個班里秩序有所好轉。以后還要加強教育。

  3、培養(yǎng)學生積極復習的習慣。

  孔子曰“溫故而知新”,復習不是簡單地重復。而是一種創(chuàng)造性的學習。這個“新”主要指的是知識達到了系統(tǒng)化的水平,達到了融會貫通的新水平。系統(tǒng)化的知識有利于記憶,道理很簡單,孤立的事物容易忘記,而聯(lián)系著的事物就不容易忘記。想搞好知識的系統(tǒng)化,一要靠平時把概念和原理學好,為建造“知識大廈”備好料;二要肯于堅持艱苦的思考。思想懶漢,逃避艱苦思考的人,是不可能真正掌握好知識的;三要學會科學地思維。

  五、重視與家長的聯(lián)系

  班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯(lián)系的重要途徑,應高度重視,確保會議質量,盡量與家長取得共識。充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子,這樣班主任工作才能更加順利輕松。

  經過一學期的努力,班級工作取得了一定的成績,但也存在著一些問題,比如遇學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通時間較少等等。這些問題,我會在以后的工作中不斷改進。

  班主任工作讓我明白:班主任工作雖有規(guī)律可循,但教育對象是千差方別的。班主任只有區(qū)別不同情況,進行全方位的立體思維,做到左思右想、三思而后行,才能找到打開每一把“鎖”的“鑰匙””,提高班級工作的有效率和成功率。

  班主任第二學期管理的工作總結 7

  在班主任工作中,有苦又累,有笑有甜,做了這份工作你才知道自己肩上所擔負的重任。我從中體會到了教育的快樂,與學生相處的快樂。在快樂中我找到了自我,也從中悟出了很多。班主任是學校里最辛苦的人,雖然班主任做的都是一些瑣碎的小事,但是使每一個學生都能全面發(fā)展,形成良好的個性是每一位班主任的最大愿望,F(xiàn)就班主任工作主要事跡作如下介紹:

  一、愛在班級管理中

  1、關注學生習慣培養(yǎng)———是前提。

  我校是一農村學校,這些學生衛(wèi)生意識欠缺,安全意識淡薄,養(yǎng)成教育等惡習的養(yǎng)成,給我校的.教育帶來很大的影響。要培養(yǎng)良好的習慣就必須從學生的一言一行、一舉一動抓起,這是培養(yǎng)習慣的著力點,也是培養(yǎng)學生的落腳點。

  2、注重班干部的培養(yǎng)———有動力。

  火車跑得快,全靠頭來帶。一群好的班干部,他們可以以身示范,帶動和感召全班學生,使班風純正,所以在一年級入學時期,我就通過自己觀察,與同學交流,以及學生推薦等途徑,確立了兩位品學兼優(yōu)的小班長,這兩位小班長在輔助我管理班級的過程中,始終發(fā)揮著示范的作用,給全班同學也樹立了良好的學習榜樣。

  二、愛在德育中

  教育需要愛心,孩子渴望關愛。我以寬廣的胸懷,去接納每一位學生,滋潤著每個孩子的心田。我校全部是農村子女,且離異家庭占班級人數(shù)的三分之一,很多家長根本沒時間去管孩子的學習和生活,因此,很多學生不僅邋遢,而且學習比較散漫,并且離異家庭的學生要么性格特別內向,不愿與人交流,要么特別頑皮,行為習慣差。針對這些情況我就利用課間除了關心學生的生活、學習外,還非常關心學生的心理健康,經常與學生和家長溝通,及時掌握他們的思想動態(tài),耐心地引導他們不斷提高思想覺悟,尤其是對于離異家庭的孩子,我特別注重對他們在情感教育上的疏導,讓他們感受到尊重與愛,讓他們沒有覺得自己和別的同學有任何不同,讓他們全心投入到學習中來!

  三、愛在自身要求中

  教師是教育者,也必須應當是學習者。只有不斷學習,才能擔當起培育人才的重任。因此,除了毫不懈怠地完成日常工作,我不斷提高自身水平,積極參加學校組織的各項培訓活動,使自己的綜合素養(yǎng)進一步提高。同時也注重自身的言行舉止,相信身教重于言教,為人師表,以身作則,教育學生會做人,做好人,在平時日常工作生活中起到表率作用!

  常人都說:當一名班主任容易,當一名優(yōu)秀的班主任就很難,但也很快樂!我的班主任生涯中,最多的關鍵詞不是苦和累,而是

 。‰m然我對班級上的孩子付出了很多的心血,但是他們也沒有讓我失望,在期末全鎮(zhèn)素質測試中他們以第一名的成績來回報我,這是對支撐我今后工作的最大動力!作為一位班主任,我的生命因為孩子們而更精彩!更永恒!班主任,一項平凡的工作;班主任,一個平凡的崗位。在這個平凡的崗位上我做著平凡的工作,開啟了孩子們不平凡的心靈!

  班主任第二學期管理的工作總結 8

  名教育家葉圣陶先生說過:教育是什么,往簡單方面說,只有一句話,就是養(yǎng)成良好的習慣。在長期班主任工作中,使我深深地懂得小學階段是人的成長的起步階段,也是人的基礎素質形成的開始階段,而良好的班風班貌是各種習慣養(yǎng)成的基礎,低年級則是良好習慣養(yǎng)成的關鍵期。作為擔負萬丈高樓平地起的鋪路人,應該如何把握好這一關鍵期?如何整體優(yōu)化班風班貌?如何讓學生養(yǎng)成一系列的良好習慣?我認為,以良好學習習慣的養(yǎng)成為突破口,有助于促進班風班貌的整體發(fā)展。

  低年級學生處在一個重要的轉折和適應時期,隨著新生入學,學習成為他們的主要活動,這給兒童的心理與行為都帶來了重要影響。而小學生學習行為又同其他行為方式(如生活習慣)有著密切的聯(lián)系,它不僅對學習的本身,而且對學生道德品質以及心理的和諧發(fā)展都會產生一定的影響。因此,良好的學習心理品質以及行為習慣的養(yǎng)成對于學生本身,對于形成和完善兒童個性,對于兒童的主體發(fā)展乃至對于提高整個下一代的身心素質,都具有重要的影響。

  在長期的工作實踐中,我把學生的學習習慣分為一般學習習慣和特殊學習習慣。我根據(jù)低年級學生生理和心理及年齡特點,在培養(yǎng)學生這兩種習慣時,注意符合兒童學習活動的基本規(guī)律,注意適合兒童身心發(fā)展的規(guī)律,在對具體學習習慣進行指導的基礎上,幫助學生逐步形成良好的學習習慣,從而帶動其它習慣的養(yǎng)成,促進班風班貌的整體發(fā)展。

  一、一般學習習慣的培養(yǎng)

  低年級學生的一般學習習慣包括:上課習慣、課前準備習慣、作業(yè)習慣、預習和復習習慣以及文具的整理習慣和使用習慣等。我根據(jù)住讀學生的特點:

  首先對學生進行具體的學習行為訓練。如在訓練學生上課發(fā)言舉手時,告訴學生為什么上課發(fā)言要先舉手,再進行示范練習,要求人人掌握規(guī)范的舉手姿勢(舉左手,略高于頭,不要碰撞桌子發(fā)出響聲)。發(fā)言的體態(tài)及聲音的高低。

  其次,以編兒歌的形式使學生在輕松愉快中養(yǎng)成習慣。如在訓練學生課前靜息,按時上學和認真做作業(yè)時,把要求和方法編成兒歌指導學生。兒歌的內容是:上課鈴聲響,快步進課堂,悄悄靜息好,等著老師把課上。早上起床,穿衣疊被,快步進操場,跑步完到食堂,快快吃飯進課堂。本子到,墊字板,拿起筆,細心做作業(yè)。又如,在訓練學生擺放和整理學具時,把一般順序和方法利用晨會,班會讓學生演示說步驟,同時我把文具擺放的位置,也通過兒童的形式教給學生作為指導,兒歌內容是:書包左邊放,圈筆刀放右上,今天用的各科書,放在右下好取放。

  其三,注意了良好習慣形成后的鞏固。這是一項重要環(huán)節(jié),從心理學的角度看,學生對技能的形成會產生遺忘,因此反復抓,抓反復,成為班主任的一項重要工作,我在這一階段,多以比賽、競爭、奪紅旗等方式來鞏固學生的良好習慣。學生在師生雙邊活動中,學習行為和學習習慣得到了及時提醒,督促和大量系統(tǒng)的訓練,使之形成行為遷移,養(yǎng)成良好習慣,人人都有良好的習慣,班風班貌自然得到了發(fā)展。

  二、 特殊學習習慣的培養(yǎng)

  各個學科有學科的特點,因此,教學的方法,學習的方式各不相同。那么學習這些學科的`習慣也就不同,我把它們稱為特殊的學習習慣。就拿語文學科中的書寫習慣來說,這是低年級學生一項特殊的但又非常重要的學習習慣。我不僅指導學生如何握筆、運筆,而且教會他們寫字的順序,嚴格看書、寫字的姿勢,做到一拳、一尺、一寸。書寫姿勢及習慣對兒童自制能力及穩(wěn)定的心理品質的培養(yǎng)具有一定的意義。其它學科的老師有哪些要求,作為班主任老師就該了解并配合養(yǎng)成。

  在和科任老師長期相處中,我逐步知道了各科老師的具體要求。又如,音樂老師要求他的學生進音樂室必穿舞蹈鞋,我就規(guī)定學生每人購買一雙并繡上名字,提醒學生上音樂課帶上,小干部分組檢查。再如,體育老師要求他的學生上體育課必穿運動鞋,我也規(guī)定每人購買一雙,提前通知學生,體育課上要求人人穿好,確保安全。再如,其它美術、自然、勞動等學科的老師需要什么,有什么要求,我都做到心中有數(shù),周末布置,回家準備,課前檢查。慢慢地學生也養(yǎng)成了習慣。我認為,班主任善于抓特殊習慣的培養(yǎng),有利于與各科教師形成教育合力,共同促進學習良好習慣的養(yǎng)成,從而也助于班風班貌的整體發(fā)展。

  在班主任工作實踐中,還使我認識到學生的學習習慣應逐步內化,使之成為穩(wěn)定的學習品質,這需要一個長期的過程。但只要教師遵循兒童身心發(fā)展規(guī)律,高度重視,從小行為入手,從低年級開始訓練,良好學習習慣一定能養(yǎng)成。因此,每一年的新生入學,我都把抓良好學習習慣的養(yǎng)成,作為班風班貌建設的一個突破口。

  我深感一個具有良好班風班貌的班集體,一定具有凝聚力,吸引力,一定會給學生提供一個良好習慣養(yǎng)成的環(huán)境氛圍。我就是通過抓一般學習習慣與特殊學習習慣的養(yǎng)成,使我班的班風班貌得了整體發(fā)展,每位學生都能把班集體的榮譽與自己的行為緊密結合,都想為集體爭光。因此,學生不但成績和學習習慣好,而且學生的能力也得到了發(fā)展。在各種比賽中都取得優(yōu)異成績,班級年年評為先進班集體。由此可知,抓學習習慣培養(yǎng),能促進班風班貌整體發(fā)展。

  班主任第二學期管理的工作總結 9

  班主任,是班級工作的,組織者和實施者。作為班主任,每天面對的,是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙的眼睛充滿智慧之光,怎樣使這一顆顆心靈健康成長,這不僅需要班主任具有強烈的事業(yè)心、責任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力。從事班主任工作多年來,使我體會到班主任工作的艱辛與勞苦,但使我更加難以忘懷的,是成功的喜悅以及甘為人師的幸福。今天,我結合自己的工作實際,談一談做班主任工作的一些體會。

  一、發(fā)揮自身表率作用。

  學生已經進入了六年級,思想已經成熟,做任何事都有自己的主張,所以要耐心細致地做好他們的思想工作。小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養(yǎng),班主任的一言一行、一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,我在工作中愛崗敬業(yè),嚴守職業(yè)道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力!捌渖碚,不令而行。其身不正,雖令不從!痹诎嗉壒ぷ髦幸髮W生做到的,我往往率先垂范。每次在學校的勞動中,我總是與學生們一起干活,帶動了學生們勞動的積極性,保質保量完成學校交給的每一項任務。

  二、建立一個良好的,科學規(guī)范的班級制度,即班規(guī)。

  對學生的管理,如果僅靠師生間的個人感情,則易造成管理上的放縱及隨意。因此,開學之初我就制定一個科學規(guī)范切實可行的班規(guī)。而且充分發(fā)揮學生干部的作用。利用班規(guī)對學生進行考核,每月一總結,對于優(yōu)勝者進行獎勵。這大大激發(fā)了學生學習的熱情,同時也制約了思想差的學生的一些行為,使他們屏棄自身的不良習慣。

  三、及時開好班會課。

  班會課是對學生進行思想教育的一條行之有效的途徑,所以我及時抓好每周一的班會課時間,對學生進行教育。在上班會課之前,我都認真分析班級當前的現(xiàn)狀,結合班級的實際確定班會主題,以求取得的教育效果。本學期做到了定期召開班會,班會的內容形式多樣,學習規(guī)范守則,向學生灌輸“三禮”教育等內容,對學生進行安全教育,法制教育,帶領學生學習模范,了解革命先輩的事跡等等。一系列的內容使學生受到了不同方面的教育,也取得了很好的教育效果。

  四、耐心細致做好后進生的轉化工作。

  有人曾說過,一個班級的后進生占班級總數(shù)的百分之幾或更多為百分之十幾,如果放棄了對后進生的教育,對集體而言,集體的希望才失去了百分之幾,而對于一個家庭而言,每一個后進生是家庭希望的,如果這個家庭失掉了這個希望,就等于家庭的希望地破滅了。這樣的說法很有道理,這樣就給我們教育工作者提出了一個嚴峻的挑戰(zhàn),為了挽救一個后進生,為了找回一個家庭的希望;為了挽救一個集體,找回眾多家庭的希望,我們怎么辦知難而進!決不放棄任何一個學生,決不放棄任何一個集體,是每個教育者的信念,也是我的信念。

  若要變后進為先進必先尋找到一條行之有效的途徑。二十多年的班主任經驗告訴我:在教育影響后進生的過程中,師生之間往往會產生心理上的碰撞,對小學生來說,身心都在成長,應該先取學生的接受點去教育學生,以情激情,以情勵人,施之以愛,拉其進步,貴在扶持,長抓不懈。

  1、做學生的知心朋友。

  工作中我時刻以一顆慈母般的心關愛著每一個學生,始終以期待的目光關注著每一個學生。從不因學生學習成績差而歧視學生,既為取得好成績的學生感到高興,也能諒解學生學習中的失誤,讓學生時時刻刻感到我既是他們學習上的好幫手,又是生活中的知心朋友。在我的班中,學困生比較多,我便經常找他們談心,幫助他們樹立學習的信心,學習上遇到困難,我也耐心細致地為他們講解,使他們相信自己的老師,也把老師當作知心朋友。

  2、盡職盡責轉化好每一個后進學生。

  前蘇聯(lián)教育學家馬柯連卡曾說過:“愛是無聲的語言,也是最有效的催化劑!苯處煂W生的愛,勝過千次萬次的說教。在我的班中思想差的學生比較多,他們身上有許多不良行為,為了教育他們,我便經常找他們談心,說出他們身上的不足,以及這些缺點會給他們造成什么樣的后果,對他們進行“動之以情,曉之以理”的教育,幫助他們克服身上的不足,在期末復習這段時間里,我為所有后進生制定一份學習目標,每天評選出一位進步的學生,進行表揚和物質上的獎勵,讓每個學生都有明確的學習任務,都有爭第一的思想,使期末復習工作穩(wěn)步進行。

  五、不辭勞苦做好學生的家訪工作

  促使學生健康成長,只靠教師的'工作是不夠的,還應該得到家長的協(xié)助。

  因此,每學期的班級工作中我都有目的,有計劃地走訪學生家長,使家庭教育與學校教育密切配合。本學期由于學生不聽話,我便充分利用家長的力量來協(xié)助自己的工作,每次家訪時我都向家長介紹本班的學習情況,孩子的學習、紀律等各方面的情況,爭取家長的意見,以取得家長對班級工作的支持和協(xié)助。這樣教師和家長密切聯(lián)系,共同教育學生,有效地促進了學生的全面發(fā)展。忙的時候我便利用“校訊通”與家長取得溝通。

  由于我的不斷教育,使學生在行為上受到一定的約束,有的學生對我說:“老師這學期你怎么這么嚴哪”我笑著說:“嚴就是對你們的愛”,其實我的心理有很大的壓力,自己的學生自己怎么能不了解呢?他們太淘氣,如果我這個班主任稍一放松,那不知會是什么后果,我害怕他們同以往的畢業(yè)生一樣,所以自己寧愿把在校的所有時間都用在他們身上,自己的工作回家去做。只希望自己用愛心去感化每一個學生。

  人無完人,我也同樣如此,在班主任工作中自己還存在許多的不足,生氣的時候,我也會大聲訓斥他們。學生不完成作業(yè)時,我也會留他們在校寫作業(yè)等等。雖然做班主任工作以來我沒有做過驚天動地的偉業(yè),但我走過的每一段路,留下的每一個足跡,都能折射出我生命的價值。我是失去了很多,但我無怨無悔,因為我深深地愛著我從事的這個太陽底下最神圣的職業(yè)。我要在三尺講臺——這方寸土上,盡我的努力,為祖國教育事業(yè)貢獻畢生的精力。

  班主任第二學期管理的工作總結 10

  一學期的教育教學工作已經結束,回顧一學期的班主任工作,有得也有失,現(xiàn)將一學期的班主任工作總結如下:

  一、安全教育

  對學生進行安全教育,杜絕安全事故的發(fā)生,提高學生的安全防護意識。我利用班隊課及品德課,讓學生了解一些安全常識,并經常強調校內外的安全,發(fā)現(xiàn)危險行為,及時制止與教育。

  二、德育教育

  “文明、禮貌,健康、快樂!”是我校德育教育的方針;“抓好學生的養(yǎng)成教育,培養(yǎng)良好的道德品質”是我工作的核心;“做文明事、當文明人”是我們班的班訓。一學期以來,我和孩子們都在為之努力著。除了學習,老師還應該教會他們認識世界、明辨是非、學會做人。因此我在語文教學中,積極滲透思想教育。如:學到了《三個兒子》這篇課文后,我讓孩子們回家?guī)椭职謰寢屪鲆患,學做一個孝順的孩子。品德課是進行思想品德教育的一個重要陣地,我把課內知識與學生的實際聯(lián)系起來學習,讓學生學會正確看待問題,解決自己生活中的實踐問題。另外,我充分利用班會課開展有意義的活動。如:學習安全小常識、有針對性地開展主題班會“我不當小皇帝”、“森林消防安全常識”等。這類活動對學生的教育是立竿見影的。少隊活動也是孩子們喜歡也容易接受的教育陣地。通過開展一些活動,讓學生明白一些道理,學會一些技能,正確看待問題。特別是主題隊會對孩子的教育意義是深刻的。如:母親節(jié)是我讓學生觀看了《感恩——家庭篇》的演講視頻后,讓孩子們積極投身到為媽媽做件事,報答母親的養(yǎng)育之恩的活動中去。我想這樣的活動對孩子的教育是深刻的。另外,黑板報、學習園地等也是對孩子進行品德教育的陣地。我們應該充分利用這些教育陣地對孩子進行教育。

  三、加強班級管理,培養(yǎng)學生能力。

  日常班級管理、培養(yǎng)學生的主人翁意識和能力,我嘗試了以下做法:

  1、我讓全班同學輪流當值日班長,當值日班長的孩子,要負責給本組的孩子分派任務,檢查值日情況(清掃用具的擺放、關門窗、是否干凈等)

  2、班級小干部的培養(yǎng)。首先,我讓每位班干部明確職責,定期找他們談話,及時了解情況,并經常留意他們的工作情況,及時進行指導。

  3、特殊學生的教育

  一個班中總是有一些學生的成績稍差一些,行為習慣或學習習慣不好的學生。對于這樣的孩子,我就采取一些教育措施,讓孩子能有所進步。如:學習跟不上的孩子,我會利用中午在校時間輔導他,有時會布置不一樣的作業(yè)給他們,讓他們學會基本的知識,在課堂上我也會特意給他們提些簡單的問題,讓他們也能積極參與到學習中來。另外,及時與家長聯(lián)系,讓家長也來幫助孩子學習。而對于行為習慣和學習習慣不好的孩子,我首先找他們談談話,讓他們明白他們這樣做的壞處,然后對他們提出要求,希望他們能在老師的幫助下改掉壞習慣,對于屢教不改的孩子,就得家長取得聯(lián)系,請家長配合,一起教育好孩子。

  4、做好與家長的溝通

  為了更好地全面了解學生情況,或發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是通過短信、打電話、當面談的形式及時、主動地和家長聯(lián)系。對一些學習有困難的孩子家長提出要求;針對孩子的問題,提出解決的辦法;針對孩子的情況討論教育的對策等。通過與家長的溝通,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。

  四、以身作則,為人師表。

  俗話說:“身教重于言教。”老師的外在行為表現(xiàn)對學生具有一種榜樣和示范的作用,會對學生產生潛移默化的影響。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,要學生做到的,老師先要做。比如:要求學生做到隨撿,在平時,我看到地上有紙屑時,總是彎下腰去撿起來。要求學生早點吃好,要把剩菜桶旁的油和垃圾清掃干凈,我看見沒有做好的地方,我就自己去擦。我發(fā)現(xiàn)我們班的衛(wèi)生比原來干凈了,偶爾會看見幾個彎腰撿垃圾的孩子了。教育學生講文明懂禮貌,那么我也會主動跟學生問好,說“謝謝你”之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。這樣的一種正面影響一定對學生的發(fā)展的有益處。

  班主任的工作是艱辛的,但同時也是快樂的',每當看到孩子進步了,心中的喜悅油然而生。一學期的工作有許多做得不好的地方,我將在下一年的工作中吸取經驗與教訓,把它做到更好。

  走上工作崗位14年了,我一直擔任班主任工作,從中的酸甜苦辣,不言而喻。好幾次都有提筆的沖動,可不知怎的,從未付之行動。因為我不會寫,寫不好?蛇@次,為了作業(yè),只好試試了。

  事情就發(fā)生在3月15日。第一節(jié)課后,我來到辦公室,剛進門就見到了任蒲軍的父親(任蒲軍讀初一,從三年級起,我一直擔任這班的語文兼班主任),我就跟他打招呼。幾乎同時,那家長也開口 :“張老師,你好,我今天特意來你這兒,跟你報個喜,我家任蒲軍得了全段第四!薄笆茄剑谀┛己笪胰ブ袑W看了看他們的成績,任蒲軍的確挺爭氣的。”“張老師,你去中學關心他們,我家任蒲軍回來就說了,他說畢業(yè)了,張老師還這么關心我們,更覺得自己應該好好學習!本瓦@樣,這位家長跟我聊了近一節(jié)課。說真的,當時我的確很欣慰,很欣慰。自己小小的一點關心,不但得到了家長的認同,更讓我的學生有了學習的動力?磥,離開了老師,老師還得關心他的學生。

  另外,還有一件事,發(fā)生在今年一月份左右(那時已臨近期末考試),中午放學我回到家,發(fā)現(xiàn)家里多了一位客人——我的學生應蘇霞的母親。應蘇霞是我從四年級一直帶到畢業(yè), 讀初一。我一進門,她就說話了:“張老師,又給你添麻煩了------”“怎么了,應蘇霞前段時間不是表現(xiàn)挺好的嗎,學科成績全段第二!蔽壹敝鴨枴!笆茄,張老師,期中考時,有你的鼓勵,她也挺爭氣的,可最近她的犟脾氣又來了,跟班主任鬧別扭了,說是不想學了------哎。”說實在的,一提起這個應蘇霞,往事歷歷在目。應蘇霞的學習成績是優(yōu)秀,可她的性格卻比較偏激,這跟她的家庭有關。她是家中的老小,姐姐十多年前患羊癲病死了,父母都五十多歲了,感情也不太好,應蘇霞從不讓家長去學校,說是太難看了。正因為處在這樣比較特殊的家庭中,所以我覺得 她對周圍的一切都特別仇恨,那時她幾乎從不正眼瞧人,也從不叫老師。印象最深的是在五年級開學沒幾天,因為作業(yè)問題,數(shù)學老師說了她幾句,她拎起書包騎上車就要走人了。那一刻,可真把我氣壞了?蓻]法子,我只得耐下心來,跟她談心。告訴她,老師,不管是誰,對學生一定是公平的。真的,那段時間,我?guī)缀趺扛魩滋,就得跟她聊一聊,F(xiàn)在,面對束手無策的家長,我覺得又得走一趟了!澳判暮昧耍掖龝䞍壕腿フ宜牧!本瓦@樣,吃過中飯,我就心急火燎地來到學校,安排了班里的工作,就去中學找來了應蘇霞,跟她聊,讓她明白了,所有的老師都一樣,對學生毫無私心------經過幾次努力,應蘇霞的心結打開了,事后她好幾次來我這兒玩,(其實這也是我給她定的,定期匯報一下在 學校的情況)我呢,也適時地給她買些資料,鼓鼓勁------

  事后,我經常在想,當個班主任真的很累,可如果,有一天真的不當了 ,我一定會有一種莫名的失落感。

  一個良好的班集體對每個學生的健康發(fā)展有著巨大的教育作用。形成一個良好的班集體,需要每一位班主任做大量深入細致的工作。本學期,我主要做了幾點工作:

  一、 加強班級管理,建設班集體

  班上學生自我控制能力較差、活動能力較強,是小學階段較難管理的時期。因此培養(yǎng)學生自我管理能力十分重要。班干部是班集體中非常重要的組成部分。在上學期,班中的小干部多數(shù)是由老師任命,在當時確實發(fā)揮了不少作用。隨著學生年齡的增長,集體意識、競爭意識的增強,本學期,我在班干部產生上采用了任命和競選相結合的辦法。讓出幾個名額由班級學生通過競選產生,自薦和推薦相結合。通過競選,不但選出了班級學生喜愛的小干部,更主要地培養(yǎng)了學生積極競爭,增強了為班級、為同學服務的意識。

  二、積極開展教研教改,推進素質教育

  現(xiàn)代班主任不應是“兩眼一睜,忙到熄燈”的苦干型班主任,而應做科研型的、學者型的班主任。作為一名年輕的教師,我經常有一種“書到用時方恨少”的感覺,所以終生學習是教師無可挑剔的選擇。利用課余時間,我常常閱讀《班主任之友》、教育心理學等書籍,從別人的經驗中發(fā)現(xiàn)自己的不足,解決自己的困惑。古人云:“學然后知不足,教然后知困”。作為一名班主任也應跟上時代的步伐,充分利用現(xiàn)有的信息化設備,打開學生思維的空間。本學期圍繞自主—合作—探究的教學模式,結和本班學生實際,我積極探索教改的路子,在平時注意有意識的應用和實踐。和本組教師隨時搞好教研,共同探討,不斷提高,能夠達到團結一致,共同前進。

  三、加強家校聯(lián)系

  我體會到要管理好班級,要教育好學生,就要對事業(yè)、對學生有充分的愛心投入。要像父母愛子女那樣去理解和關心學生,做學生的良師益友。平時對學生多些關心,一旦發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我會及時找他們談話,并主動地和家長聯(lián)系,尤其是開通“校訊通”以后,向他們了解情況,互相配合,使每一位學生健康成長。

  四、培養(yǎng)良好的習慣與品格,班級常規(guī)始終緊抓不放

  學生在校學習,需要有良好的學習習慣、常規(guī)習慣的保障。在學習習慣中,抓課前準備,抓課堂紀律。牢記沒有良好的課堂紀律保障,學生就不可能很好地把課堂學習到的知識接受進去。抓學生的作業(yè)書寫,養(yǎng)成認真、整潔的書寫習慣和愛惜書本的習慣。抓學生學會聽話,養(yǎng)成專心、專注地聽別人說話的習慣。在常規(guī)習慣中,抓勞動常規(guī),抓衛(wèi)生常規(guī),抓學生兩操,教育學生懂文明、講禮貌。結合學校評比,培養(yǎng)學生的班集體意識和集體榮譽感。本學期按照學校要求,組織學生出了幾期板報,參與隊會活動。在活動中,學生得到了能力的鍛煉,培養(yǎng)了集體觀念。

  雖然這個學期的工作是緊張的,但又是較充實的,學生能從中有所得,這是我們班主任最大的安慰。我想今后的工作我將著重培養(yǎng)學生為集體服務的意識和集體利益高于個人的意識。學生知道自己身處在集體之中,應該為集體做出自己的一點貢獻,有利形成凝聚的班集體,那么學生的各方面也得到提高。

  班主任第二學期管理的工作總結 11

  不知不覺和我的學生在一起又度過了一個學期,回顧這一學期的工作,有成績,也有失誤,有經驗,也有教訓。下面,就將我本學期的工作總結如下:

  一、班級管理方面

  1、繼續(xù)抓好對學生各項常規(guī)的培養(yǎng)。二年級的學生,自覺性還是相對較低,早上來得早,很少有人自覺讀書、打掃衛(wèi)生,需要老師在旁邊不停地督促、提醒。針對這一情況,我把我班分了5個清潔小組,每組一名責任心強、在同學中威信較高的同學,將他們搭配起來,每天一組輪換。這些都需要我們去培養(yǎng)學生的良好習慣。經過不斷的鍛煉,大部分孩子已經能比較好地完成教室的清掃任務。

  2 配合學校安排,積極組織學生參加學校舉行的各項活動。如:校“六一”節(jié)學生興趣高漲,排練了合唱,并取得了可喜的成績。孩子們在這天過得也很開心。

  二 培養(yǎng)學生的良好習慣。

  各種習慣的養(yǎng)成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養(yǎng)成的關鍵期。 所以,我尤其注重培養(yǎng)學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣,還是衛(wèi)生習慣。我根據(jù)低年級孩子的特點,一方面,以比賽、競爭、開展評比等方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作為老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼里記在心里,為養(yǎng)成良好的習慣創(chuàng)造了好的氛圍。我也利用班會課學習《小學生日常行為規(guī)范》,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  三 、培養(yǎng)小干部,發(fā)展孩子的能力

  班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。低年級孩子的行為能力都處于不穩(wěn)定狀態(tài),所以我在班內搞了“爭當小干部”活動。不管哪一位小干部,我都嚴格要求。首先,樹立他們作為小干部的光榮感和責任感,其次,樹立他們的威信。一方面,我告訴小干部,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,以身作則,帶頭做好榜樣;另一方面,我主動、熱情地為他們鋪路,以支持鼓勵為主,使他們受到鼓舞,也使全班同學心服口服。

  四、加強與家長聯(lián)系。

  家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。我特別注重和家長建立良好的關系,加強和家長長時間的交流。 一學期來,我對每位學生的家長都進行了交談,告訴他們孩子在學校的表現(xiàn)。當孩子有了什么進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態(tài)不佳……我都會及時與家長取得聯(lián)系,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。

  五 積極抓好后進生的轉化工作

  后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環(huán)。我首先做到了以正確的`態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,及時對后進生加強心理疏導,同時,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,及時贊揚他們,及時使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。對于屢教不改的學生,一方面,是班主任對其進行耐心的教育。另一方面,就是結合班上學生的力量,每一個后進生都坐在優(yōu)等生旁邊,以及兩名中等生前面,并組成一小隊。這樣后進生就有很多人的關注,而且只要稍稍努力就不一定是隊里最后的一名。而且自己的成敗也事關小隊的成敗,使后進生更有了要轉好的動力。

  班級管理工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平得到提升!

  班主任第二學期管理的工作總結 12

  回想這個學期的點點滴滴,有開心的笑語,也有讓人回味的事情……想說的太多太多。以下是本學期的個人總結。

  一、班級情況分析

  本班幼兒一共30人,其中老生21人,新生9人。老生有了第一個學期的.鋪墊,在常規(guī)、課堂上都很快就能適應了,而新生年齡差異較大,性格迥異不同,比如許育培符XX性格過于好動、調皮,喜歡蹦蹦跳跳,我們老師總是提心吊膽害怕一不留神看不住他們就摔跤受傷。但是經過一個學期下來這些新生都進步很大,比如李雪瑜、王XX年齡較小,剛來時不會說普通話,但是后來我發(fā)現(xiàn)特別是XX進步飛快,時不時會用普通話和我們交流,在課堂上經常能聽到雪瑜讀書聲,每次她都是用喊的方式讀,然后拉音很重,在糾正她的同時我也感到很欣慰,至少她都有在努力。

  蔡XX之前有上過別的幼兒園,但是剛來時面對一個個陌生的面孔還是害怕放聲大哭,小婷很挑食每到吃早餐午飯時間就為了不想吃飯而哭,我們兩個老師軟硬兼施都沒有用,于是我想了一個辦法,利用幼兒想表現(xiàn)的欲望,請表現(xiàn)好的幼兒幫我端飯,最后小婷不只是能把飯吃完,速度還很快,也得到了媽媽的表揚。

  二、教學方面

  為了提高幼兒認真學習的興趣,上課之前我們兩位老師都非常認真制作上課需要的教具,課堂上我們都會和幼兒一起玩游戲,讓幼兒能一邊玩一邊學,時常鼓勵幼兒舉手發(fā)言,增強幼兒的自信心。

  三、安全與家長溝通方面

  幼兒早上進教室檢查幼兒書包是否帶有危險物品,比如過小、過尖的玩具,看到立馬沒收,每天保證幼兒在幼兒園期間至少喝5杯水,時常撫摸幼兒是否有發(fā)燒,如發(fā)現(xiàn)幼兒有身體不適,馬上聯(lián)系家長來接。本學期開展了六一文藝匯演,得到了許多家長的好評,也借此機會拉近了幼兒園與家長之間的距離,每個月底我們還會通過家園聯(lián)系冊與家長反饋幼兒情況,還可以利用家長接送幼兒時和家長進行溝通,

  四、個人進步與不足

  在本學期中第一次當班主任學到了很多東西,比如班級管理、與家長溝通方面有所進步。這個學期一共上了兩節(jié)公開課,其中一節(jié)是家長匯報課,在這節(jié)課中讓我受益匪淺,第一次在那么多家長面前上課萬分緊張,總害怕會哪里出錯,雖然上的不是很理想但也學習了許多比如利用多媒體課件上課,不過在此還是要感謝春芳和阿珍兩位老師,不惜利用自己寶貴的時間和我一起修改課件并且為我加油打氣。

  總結這個學期的點滴,反思存在的不足,爭取以后更大的進步。

  班主任第二學期管理的工作總結 13

  時間過得飛快,一學期的工作又已經結束;仡櫛緦W期班隊工作中的點點滴滴,有讓自己感到欣喜的地方,同時也有不足之處。我總體來說說本學期工作思路:

  (一)搞好了日常管理工作,組織和建立班集體。

  1、訓練學生上各門學科的課堂紀律,保證學生盡快做到自覺遵章守紀。

  2、訓練學生的集體意識,參加各項集體活動都能做到集合快,紀律強,效果好。

  3、利用活動課時間帶學生學習做早操,眼保健操,保證人人會做,人人做好。

  4、建立正常的衛(wèi)生值日制度,通過老師手把手地教,使學生掌握正確的打掃方法。實現(xiàn)班級衛(wèi)生人人有事干,事事有人管,培養(yǎng)學生良好的勞動習慣。

  5、培養(yǎng)團結協(xié)作的優(yōu)秀小干部群體,發(fā)揮隊干部的榜樣作用。

 。ǘ⿲W生進行思想品德教育。

  1、利用夕會時間對學生進行《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》的教育,學生以此為范,導之于行。

  2、利用班會對學生進行集體主義,愛國主義和傳統(tǒng)教育。

  3、結合生活情境,適時對學生進行品德教育。

 。ㄈ┙逃龑W生努力學習。

  1、密切與各科任課老師聯(lián)系,注意教學模式的創(chuàng)新,注意教學方法的多樣化,以激起學生強烈的求知欲,提高學生的學習興趣。

  2、加強對學生的學法指導,讓學生不僅樂學,而且會學。

 。ㄋ模╆P心學生身心健康。

  1、對學生進行日常衛(wèi)生保健知識的講解,使學生樹立正確的衛(wèi)生意識。增強孩子預防疾病的意識,預防各種疾病,(特別是手足口。┟芮嘘P注每一個孩子的身體情況。

  2、教育學生加強體育鍛煉,增強體質。

  3、教育學生養(yǎng)成良好的生活習慣。早睡早起,講衛(wèi)生,講文明,了解他們的心理,建立平等和諧的師生關系,做好學生的良師益友。

  4、在班級之中努力營造寬松和諧的心理氛圍,教育學生形成健康的心理狀態(tài),密切注意學生群體和個體的心理動向,進行適時教育。

  5、教育孩子隨時都應該注意安全,個人安全,預防溺水,注意交通安全在校注意安全,等等。

 。ㄎ澹┘訌娕c家長的合作

  1、建立學校家庭電話互訪制度。班主任留有每位學生家長的電話號碼,學生每有進步或特殊情況在第一時間告知家長,使家長有“孩子就在身邊”的感覺。

  2、通過班級qq群的形式密切與家長的聯(lián)系,爭取家長對班級工作的支持,努力使家校教育形成合力。

  我們將會繼續(xù)努力,把我班建設成為一個和諧友愛,共同進步的班級體而努力。

  班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯(lián)系各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,又是光榮的。結合我班實際情況,現(xiàn)對本學年所做工作總結如下:

  一、培養(yǎng)建立一支有責任心的班干部隊伍,實行崗位責任制

  班主任工作非常辛苦,事務繁忙。怎樣才能輕輕松松地把班主任工作做好,我認為培養(yǎng)建立一支有責任心的班干部,實行崗位責任制是非常有效的辦法。作為班主任一定要充分相信學生,許多工作放手讓學生去做,這樣既培養(yǎng)鍛煉了學生的能力,又使自己從繁雜的班級事務中解放出來。這需要班主任培養(yǎng)小干部,對班級管理做好指導。如班長的統(tǒng)領和協(xié)調檢查;勞動委員的值日安排、檢查;課代表每天作業(yè)的收交;體育委員的廣播操、眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢查;小組長的帶頭作用等。把班級的諸項事務,與學生協(xié)商,實行自愿承包,責任到人。并由責任人自己制定出檢查標準,班委會通過執(zhí)行。

  二、發(fā)展學生的興趣和特長,促進全面發(fā)展。

  1、如何開展好活動,如何在各種活動中立于不敗之地,我注意有意識地引導培養(yǎng)各方面的人才。平時多注意學生的特長愛好,鼓勵他們積極參加學校的社團活動。有了這些“小人才”,無論是出黑板報、手抄報,舉行藝術節(jié)活動,還是召開運動會,都讓我省心不少,并取得了不錯的成績:學校藝術節(jié)活動和運動會中、班級文化建設比賽,我班均獲優(yōu)勝班級。其中左迎、王芃、張逸、彭杰等同學還分別在書法、繪畫、征文活動、航模比賽等活動中獲得佳績,為班級爭了光,為學校爭得了榮譽。

  三、做好后進生的轉化工作。

  轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先把真誠的愛給予后進生。做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴,方法上不簡單。并用自己對差生的一份真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創(chuàng)造條件,鼓勵他們舉手發(fā)言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯(lián)系,有利于為他們創(chuàng)設一個健康良好的環(huán)境,也有利于班集體的建設。

  四、重視安全教育

  安全工作是班主任工作不可缺少的一部分,在日常教育工作中,我堅持做到天天講、時時講,嚴格杜絕安全事故的發(fā)生。一年來,我班沒有發(fā)生任何安全事故。

  在今后的工作中,還有許多做法值得我去探討和學習?傊,我要堅持正確的教育方針,注意工作方法,并不斷提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務素質,使班主任工作邁上一個新的臺階,取得更加豐碩的成果。

  低年級少先隊員處在一個重要的轉折和適應時期,隨著入學,學習成為他們的主要活動,這給兒童的心理與行為都帶來了重要影響。而小少先隊員學習行為又和其他行為方式有著密切的聯(lián)系,它不僅對學習的本身,而且對少先隊員道德品質以及心理的和諧發(fā)展都會產生一定的影響。因此,良好的學習心理品質以及行為習慣的養(yǎng)成對于少先隊員本身的發(fā)展具有重要的影響。 作為低年級的中隊輔導員,我從以下幾個方面對少先隊員進行教育:

  一、培養(yǎng)少先隊員遵守紀律的習慣。

  在學校,紀律是教學質量的保證。開學初,我首先進行扎實的'常規(guī)訓練。平時,我也經常利用班隊課和品德課,教育少先隊員怎樣遵守課堂紀律,平時上課發(fā)現(xiàn)某些少先隊員或者某個小組做得好的及時表揚,在中隊中樹榜樣,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。經過一個學期的努力,中隊里有百分之九十以上的少先隊員都能做好,還有幾個紀律觀念薄弱者,我會經常進行個別輔導、提醒,讓他們跟上中隊上少先隊員的步伐,共同進步。

  二、培養(yǎng)少先隊員文明禮貌的習慣。

  要求少先隊員做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求少先隊員執(zhí)行學校的少先隊員行為規(guī)范,衣著整潔,現(xiàn)在少先隊員們都已經養(yǎng)成了這個良好習慣。在語言行動上,少先隊員們懂得講文明禮貌,讓少先隊員在一個強化的過程中養(yǎng)成自覺做到的習慣。

  三、培養(yǎng)少先隊員良好的衛(wèi)生習慣。

  良好的衛(wèi)生習慣有助于孩子健康成長。讓孩子們從小養(yǎng)成愛勞動的好習慣。

  四、做好少先隊員的安全教育工作。

  每天上課抽出幾分鐘進行安全教育,教育少先隊員遵守交通規(guī)則,注意人身安全,不到危險地帶玩耍,少先隊員課間玩耍時也要求他們不要在樓道,課室里追逐、打鬧,上下樓梯靠右走。

  五、加強與家長之間的聯(lián)系,共同教育好少先隊員。

  中隊輔導員要教好少先隊員,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長協(xié)助,才能把少先隊員教好。平時我非常注意做好這個工作,經常和家長通電話、發(fā)短信,個別家長也很配合我,經常主動和我聯(lián)系。特別是那些頑皮的少先隊員更要家長共同管教。個別小孩由于家長的放松和自由發(fā)展的教育方式,在學習上和行為上與中隊上少先隊員有一定的距離,經過我和家長的多次教育,現(xiàn)在改變很大。不僅作業(yè)能及時、認真地完成了,而且成績也有一定的進步。

  從實踐中,我深感一個具有良好中隊風中隊貌的中隊集體,一定具有凝聚力,吸引力,一定會給少先隊員提供一個良好習慣養(yǎng)成的環(huán)境氛圍。我通過抓一般學習習慣與生活習慣的養(yǎng)成,使我中隊的中隊風中隊貌有了一定的發(fā)展,每位少先隊員都能把中隊集體的榮譽與自己的行為緊密結合,都想為集體爭光。因此,少先隊員不但成績和學習習慣有了進步,而且他們的能力也得到了發(fā)展,本年度被評為!拔拿靼嗉墶,我也被評為!皟(yōu)秀輔導員”。

  班主任第二學期管理的工作總結 14

  班主任是班級工作的組織者和管理者,是學生的引路人,是家長與學校聯(lián)系的紐帶?偨Y這個學期的工作,歸納如下:

  一、本學期工作回顧

  本學期,我們四(8)班繼續(xù)落實學生學習習慣的培養(yǎng),結合語文書本學期的要求著重培養(yǎng)孩子養(yǎng)成堅持寫日記和愛護圖書的習慣。我們圍繞這一目標開展了“我的圖書我做主”和“日記分享會”等活動,同學們在活動中都有自己的收獲!在班級常規(guī)管理上,我們本學期主抓的是課堂常規(guī)和作業(yè),對此我們班開展了“課堂小小督察員”和“每周作業(yè)自查制度”將課堂和作業(yè)的監(jiān)督工作交給學生,讓學生們在自我管理和自我監(jiān)督中不斷改正。在本學期的特色工作中,我們班圍繞閱讀這一學校主題開展了“我和春天有個約會”“班級共讀”“圖書館名著分享會”“作文競賽”和“玩轉漢字”等活動,使得孩子們在這些活動中真正的愛上閱讀!在班級衛(wèi)生以及值日的工作中,我們班成立了值日小組和值日督查小組,學生們自檢自查,使得班級的衛(wèi)生狀況有了明顯的改善!最后在每周的班會課上進行文明禮儀和安全教育,讓學生做班會課的主人,普及相關知識;仡櫿麄學期的`工作,我們四(8)班在各項活動中都有進步和成長!讓我覺得這個學期充實而飽滿!

  二、對于學生文明習慣的評價

  本學期學校將學生的文明習慣作為了學生工作的重點,我根據(jù)學校的要求召開了班委會,將班級的文明習慣培養(yǎng)作為本學期班級的重點工作,并將學生在校的表現(xiàn)納入到學生的期末各項評優(yōu)中,實施積分制度,每天讓班干部記錄各方面做得好的學生,發(fā)放積分,在期末評優(yōu)的時候作為重要參考,孩子們對此很感興趣,在文明習慣上都有了積極的改觀。在學校后期開始實行上學放學走線的過程中,我也將其納入到班級考核中,使學生們能很快的適應這種方式,并遵守。除此之外,我還設立了課間文明督察員,檢查學生們課間的文明游戲和文明用語,使得那些平時不講文明又調皮的孩子也能做到及時改正。

  三、對于后進生轉化

  本學期班級中的后進生較上學期剛接班時明顯減少,但仍然還有兩到三個孩子沒有養(yǎng)成良好的學習習慣,對此我做了如下的工作:

  1. 在班級里成立幫扶小組,每組兩個人,一個優(yōu)秀的幫扶一個后進生,兩個人同時獲得相應的學習任務并合作完成,一個學期下來,后進生有了明顯的提高。

  2. 定期約談后進生的家長,了解后進生在家的學習情況和生活情況,并定期告知家長孩子的在校表現(xiàn)。

  3. 通過談心,鼓勵和活動幫助后進生樹立信心,鼓勵他們大膽發(fā)言,積極參加活動,在活動中的獎勵向他們傾斜,讓他們看到自己的進步和能力。

  4. 為后進生單獨布置一些任務,單獨擬定學習計劃和目標,并定期檢查他們的完成情況,視情況進行獎勵或懲罰。

  四、工作中的得與失

  回顧本學期的各項工作,我們班的學生在良好習慣的養(yǎng)成和文明禮儀上都有了很大的進步,對于閱讀這樣的一系列班級常規(guī)活動都能夠按照時間真實有效的開展,使得學生們在各項活動中都能有收獲。尤其在我本學期主抓的課堂常規(guī)和作業(yè)方面,班級的學生們較之上學期有了整體的進步,他們的字跡更加工整,書面更加美觀,作業(yè)質量更高。但本學期的工作中也存在著許多不足,比如我們班的圖書借閱量較之上學期有所下降,對于這一現(xiàn)象我并沒有做跟進和調查。還有班級的早讀課學生們的讀書自覺性也有所下降,在這方面我沒能采取有效的措施。這些都需要我在下學期的工作中去反思和改正!

  五、班級特色活動

  本學期的班級特色活動是立足于學校的各項大型活動開展的,總體圍繞“閱讀節(jié)”“科藝節(jié)”和“游戲節(jié)”來開展,每一項活動的設計我都把主動權交給了學生,由學生自主設計,自主組織,最后由全班同學舉手表決通過。較之上學期,本學期的班級特色活動更加民主,開展形式更加多樣,比如“我和春天有個約會”我讓孩子們自己去搜集與春天有關的古詩詞,在班級開分享會;“圖書館名著交流會”我讓孩子們自己制作你喜歡的人物配飾,分享交流;“六一班級聯(lián)歡會”所有的節(jié)目都由孩子們自編自導自演;“玩轉漢字”給孩子們在復習時帶來快樂……總體而言,本學期的班級特色活動是五彩繽紛的,孩子們也是收獲滿滿的!

  六、立足長遠,扎實當下

  本學期班級的各項工作能有條不紊的開展,主要是因為我?guī)е⒆觽兇_定了三年的班級發(fā)展目標,到六年級時班級要實現(xiàn)所有管理自主化。所以今年的目標就是夯實班級各項基礎工作,為長遠目標做準備,所有同學都要圍繞這一目標立足長遠,扎實當下,遵守學校和班級的規(guī)章制度,養(yǎng)成良好的學習習慣和行為習慣,不斷提高自我修養(yǎng)!而作為班主任老師的我自然要首當其沖,做好表率工作!

  七、今后努力方向

  本學期的工作緊張而忙碌,勞累而充實,在反思不足中,我要不斷加強自己的理論學習,提高自己的業(yè)務水平,將自己和四(8)班融為一體,共同為了三年后實現(xiàn)班級管理自主化這一目標而努力,對于本學期班主任工作中出現(xiàn)的問題和不足,要積極尋找解決方法,不斷完善,力求在下學期的班主任工作中做的更好!

  班主任第二學期管理的工作總結 15

  中考的結束,意味著又一屆學生即將畢業(yè),也意味著我擔任班主任的工作即將結束。回首本學期,我發(fā)現(xiàn)自己的工作雖然忙碌,但卻充滿了成就感;雖然疲憊,但卻蘊含著樂趣。這個學期,師生們幾乎都在為中考復習緊張備戰(zhàn)。同時,按照學校的工作計劃和安排,我堅持以思想道德教育為核心,以教學為中心,開展了班級管理工作。努力通過德育教育,全面發(fā)展學生能力,讓每位同學在初中的最后一個學期里有所收獲,取得進步。

  一、做好思想動員 明確學習目標

  本學期是初三第二學期,具有的特點就是:任務緊,時間緊。在開學之初,我與學生一同制定了時間計劃和任務安排,確保每位同學都明確自己的奮斗目標,并在心中有一個大致的計劃。讓每個人都知道本學期應該做什么、何時去做等。在整個學期中,我始終密切關注學生的思想動態(tài),與他們一起學習、一起活動,掌握并了解他們的想法,隨時調整他們的心理狀態(tài),堅持一個原則:將各種練習考試當做中考來對待,將中考當做各種練習考試來對待,平時要緊張,關鍵時刻要放松,要保持樂觀自信,追求健康積極向上的心態(tài)。

  二、強化集體意識 力求共同進步

  本學期是我們初中生活的最后一年,對于每個同學來說,這是一個特殊的階段。大家對集體、同學、老師和學校都有著深深的留戀之情。在我的鼓勵下,這種留戀之情成為了我們班級進步的動力。只有具有集體意識的學生,才能遵守校紀,愛護班級名譽,關心同學,尊重老師,端正學習態(tài)度,并且積極幫助其他同學的學習、勞動以及其他方面的需要。因此,我在班會上不遺余力地創(chuàng)造機會,鼓勵大家熱愛積極向上的集體精神。同時,我也抓住各種時機,表揚那些在細節(jié)中展現(xiàn)出對班級熱愛之情的同學。所以,我們九年級二班的每個人都非常注重班級的聲譽,愿意為班級貢獻自己的力量并盡到自己的義務。

  進步是班級的共同追求,也是每個學生個人進步的動力。不同的學生有著不同的意識、學習基礎和層次。為了集體的榮譽,我們班的學生都明白首先要做好自己。出于這種意識,我們班的學生互相激勵,努力學習,成績也日漸提高。

  三、教學生做好人 成為班級的精神核心

  班主任是學生在校期間的德育監(jiān)管和指導者,我們一方面是教師一方面是父母,教學生做好人是第一位的,做一個追求真善美的,有社會責任心,有素質的社會成員,是每一個班主任所倡導的的,在平時的班級工作中,我能身體力行,一言一行,感化他們,教導他們,要寬容,要健康陽光,要尊重他人,說話做事要經過思考。

  每個班級都有一個班主任,他們是班級的核心和領袖。班主任不僅在管理班級事務方面起著重要作用,還對學生的人生觀和價值觀產生著潛移默化的影響。因此,作為一名班主任,我將努力引領班級形成積極向上的文化氛圍,以正面教育為主要內容,鼓勵學生發(fā)揮正能量,塑造集體精神的核心。同時,我也會努力樹立自己的正面形象,成為班級的榜樣和領導者。通過言傳身教,我將積極引導學生形成正確的人生觀和價值觀,促使他們在成長過程中得到良好的引導和塑造。作為班主任,我深知自己的責任重大,但我愿意付出努力,傾注心血,為每一個學生提供良好的教育環(huán)境,幫助他們健康成長。我相信,通過我與學生之間的互動和引導,我能夠成為班級的精神核心,帶領他們成為積極向上、有擔當?shù)男聲r代青年。

  四、強化班級紀律 做到有賞有罰

  九年級第二學期是一個特殊的學期,學生和教師都存在一個心理,認為學期一結束什么都結束了,有的學生會滋生放縱的心理,開始不把紀律當回事,開始放松對于自己的要求,各種錯誤會有所抬頭,還有些學生會因為中考要達到一個較高的水平對自己要求增加。因此上只顧學習,學習好的一般屬于第二種情況還有一部分學習中等的,而學習差的或者其他中等學生會出現(xiàn)第一種情況,往往會導致一片散沙,所以班級紀律要保持并強化,原則上①進步的、優(yōu)秀的一定要鼓勵表揚,而做錯了則一定要罰,決不姑息,要讓學生懂得,為自己的行為負責。

  所以在班級管理中,運用集體榮譽和集體紀律條款的約束下,班主任和班集體中每一個同學都是是監(jiān)督者,都是管理者,每一個學生都有參與管理和監(jiān)督的權利,班主任要尊重理解每一個學生意見。

  五、強化安全意識 關注每一個細節(jié)

  作為班主任,要把學生的安全放在第一位,關注學生的安全,增強他們的安全意識,為學生學習創(chuàng)設寬松的環(huán)境,每一次班會,每一次突發(fā)的安全事故,都是教育他們增強對于自己安全的意識,并且和家長保持緊密的聯(lián)系,共同做好安全事故的'預防。

  每個進入“青春反叛期”的學生,都會做出一些出人意料的舉動,說出一些令人驚訝的話語。他們不喜歡過多的約束和限制,對于家長和老師的過度干涉持抵觸態(tài)度。同時,他們相信自己的朋友,并且在與不良朋友交往時,變化的速度十分快。我們應該重視班上潛藏的不良風氣,并采取嚴肅措施。我們需要讓學生換位思考,并積極進行教育引導。我們要及時發(fā)現(xiàn)問題,并與學生進行溝通,解決問題。同時,我們要多觀察、多調查,抓住問題的苗頭,防微杜漸,防患于未然。

  六、灌注一顆愛心 關愛每一個孩子

  班主任不是道德衛(wèi)道士,應該是與時俱進的先進文化和思想的力行者,班主任沒有愛心的管理肯定是不成功的管理,是注定會讓學生越走越遠的管理,在班級管理中,我始終自己的一顆坦誠的真摯的愛心管理他們,他們的喜和樂就是我的喜和樂,他們的進步就是我的喜悅,他們的困難就是我的困難,在感情交流中不摻假,在行為做事上展現(xiàn)一顆愛心,使得我們的班處處存在師生的和諧。把一個愛心給任何學生。

  教育離不開家長的配合,采用各種形式,爭取家長配合,發(fā)揮家庭教育作用,是家長成為自己管理的強有力的支持者。

  七、做學習的倡導者 教學生學好習

  我可以幫助學生解決在學習過程中遇到的問題,無論是哪一科。對于我無法解決的問題,我會積極與科任教師取得聯(lián)系和溝通,以便尋求解決方案。我會根據(jù)自己的經驗,向學生們分享學習方法和策略,讓他們意識到學習的重要性,并掌握如何有效地學習。我希望能夠幫助學生在學習中體會到樂趣,獲得充實的人生和精神享受。通過這樣的幫助和引導,學生們將能夠培養(yǎng)出良好的學習心態(tài)和習慣,從而達到善于學習、熱愛學習的目標,為進入高中階段打下良好的基礎。

  1、提倡化被動學習為自主學習。

  開發(fā)學生求知上進的內在動力,分析形勢,明確任務。引導學生自覺確定學習目標,制定學習計劃,選擇學習方法,教育學生要學會自我監(jiān)控,自我指導,自我強化,自覺主動的鉆研知識。只有化被動學習為自主學習,學生才能積極拓展提升自己,取得長足的進步。

  2、倡導鼓勵的正面的學習競賽。

  沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,班主任應在班集體創(chuàng)造出強有力的競爭局面,用競爭激發(fā)學生昂揚的斗志,挖掘學生巨大的潛能。通過競爭,提高學習積極性,增強完成任務的緊迫感,有效提升學習效率,從而改掉學生拖拉懶散的作風。

  3、交給學生

  “會學”。學會自學,用身邊同學的成功經驗啟發(fā)學生,用自己親身體會告知學生,利用班會和恰當時機,經常滲透學習方法指導。在學法指導上我既有整體上的指導,又注意個別指導,同時也創(chuàng)造條件進行學習方法交流,讓成功學生談經驗體會,讓學生在交流中吸收借鑒他人經驗,改進完善自己的學習方法。

  4、預防偏科現(xiàn)象。

  時刻關注學生各學科的均衡發(fā)展,保持與各學科老師密切聯(lián)系,隨時把握偏科學生學習情況,和科任教師一起為他們出謀劃策,排解困難,并利用課余時間個別輔導,以學生能更多地升入高一級學校為目標,引導學生不斷強化薄弱學科,突破重點,幫助偏科學生建立自信,提升興趣,促進學生全面發(fā)展。

  以上是我在本學期班主任工作中的幾點體會,班主任工作很辛苦也很光榮,意義也很重大,班主任是聯(lián)系各科教師與學生之間的紐帶,又是溝通學校、家庭、社會的橋梁,是學校教育中得以落實的具體的實施者,在這個意義上,自己還有多加學習,與時俱進。

  班主任第二學期管理的工作總結 16

  班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯(lián)系各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,也是光榮的,有樂趣的。本學期我擔任了二年級的班主任工作。下面是我本學期的班主任工作總結如下:

  一、學習規(guī)范,建設良好的班風班貌。

  良好的常規(guī)是學生進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。而要讓學生具有良好的文明行為,就必須首先學習小學生日常行為規(guī)范,只有讓規(guī)范深入人心,才可能實施規(guī)范。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)以及勞動常規(guī)等等諸多方面,使每個學生具有服從集體,服從命令的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌,使每位學生都能把班集體的榮譽與自己的行為緊密結合,都想為集體爭光。 良好的班風班貌有助于學生形成強烈的成就動機,激發(fā)求知欲,形成合理競爭與合作的態(tài)度和方式,形成同學間良好的人際關系,促進學生身心的健康發(fā)展。

  二、干部隊伍的組建與培養(yǎng)。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著以點帶面和以面帶面的作用,我稱他們是班主任的左右手。所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):

  其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;

  其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面;其三,培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即以面帶面。

  三、擬訂個人的遠、近目標,激發(fā)學生間的正當競爭。

  有目標才有動力。班主任要根據(jù)學校工作安排和本班實際情況幫助每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己,從而增強集體的`凝聚力和動力。

  目標的制定不是目的,如何通過努力去實現(xiàn)目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑒于小學生年齡與心理特征,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能跳一跳摘到蘋果,不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。有目標就會有競爭,競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。但必須強調,這是互助、友好的競爭而不是敵視和保守的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。

  四、學習優(yōu)秀班主任工作經驗,抓好班級管理。

  要做好班主任工作,并不是件容易事,初出茅廬的我,最缺乏的就是工作經驗。因此,我在工作之余,虛心向老教師請教,力求把每件事處理好。開學初,我組建了班干部集體,確立了值周干部輪流順序,但這使部分學生處于被動狀態(tài),失去了上進心和積極性。為了能充分調動學生的積極性,培養(yǎng)學生的各方面能力,我向老教師取經。后來,我采取了全班學生輪流值日,讓班干部協(xié)助其工作,這樣既調動了學生工作的積極性,培養(yǎng)其工作的責任感又從中挖掘學生的潛力,培養(yǎng)了更多優(yōu)秀的小干部。

  五、安全工作,警鐘長鳴。

  安全教育工作是學校工作的重中之重。我堅持安全笫一,預防為主的方針,時時事事提醒學生要提高安全意識。教育學生平時在課間、午間不能搞劇烈的活動,禁止做不安全游戲。教室內隨時檢查不安全隱患,嚴禁學生買路邊小攤上的食物,禁止學生中午時間和放晚學后去海邊、河里、水庫等地方游泳和玩耍并進行相互監(jiān)督,一有發(fā)現(xiàn)馬上報告。 對交通安全更為重視,由于公路橫穿我村,我班有部分學生必須經過馬路,教育學生一定要遵守交通規(guī)則,過馬路一定要做到一停、二看、三通過,并禁止學生騎車上學,教育漂溪學生上學、放學路上不玩耍,走路時思想要集中。平時一旦發(fā)現(xiàn)有學生未來上學而沒有請假或身體不適立即打電話與家長聯(lián)系。 在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,在工作中不斷改進、完善自己,以提高自己的班級管理水平。

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